26 feb
Csipa, S.A.de
Cuauhtémoc
CSIPA, es una empresa mexicana con más de 20 años de experiencia que ofrece servicios técnicos especializados en Seguridad Industrial, Funcional y Protección Ambiental a través de estudios, evaluaciones, consultorías y capacitaciones.
Hoy nos encontramos en proceso de expansión, si estás en búsqueda de nuevas oportunidades para fortalecer tu crecimiento personal y laboral, te invitamos a formar parte de nuestra misión y juntos establezcamos alianzas para proteger a los Individuos y su entorno.
Escolaridad: Título Universitario en Ingeniería Industrial, Gestión de Calidad, Administración de Empresas, Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional, o un campo relacionado.
Años de experiencia:
Entre 1 a 3 años de experiencia en roles relacionados con la gestión de calidad, mejora continua, seguridad y salud ocupacional, y/o gestión ambiental.
Gestión de sistemas integrados: Experiencia en la implementación, mantenimiento y mejora de sistemas de gestión integrados (ISO 9001, ISO 14001 e ISO 54001).
Auditoría Internas y Externas: Experiencia en la realización y coordinación de auditorías internas y externas, así como en la preparación y respuesta a auditorías de certificación.
Análisis y solución de problemas: Habilidad en el análisis de problemas de calidad, ambientales y de seguridad, y en la implementación de acciones correctivas y preventivas.
Mejora Continua: Experiencia en la aplicación de metodologías de mejora continua para optimizar procesos y reducir desperdicios en sistemas de servicio.
Manejo de Herramientas de Calidad: Conocimiento y experiencia en herramientas y técnicas de calidad como FMEA, SPC, control de procesos, diagramas de causa-efecto, etc.
Tiempo de experiencia que requiere: Por lo menos 2 años.
Informática: Paquetería Office.
Idiomas:
Inglés C2
Conocimientos Adicionales: Certificación en gestión ISO 9001, 14001, 45001 o 27001, certificación de auditor líder en cualquier norma ISO, de preferencia la ISO 9001, 14001, 45001 o 27001.
Competencias Requeridas:
Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar proyectos de mejora continua.
Comunicación efectiva: Habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con diferentes niveles de la organización y partes interesadas externas.
Orientación a resultados: Enfoque en la consecución de resultados medibles y en el cumplimiento de objetivos estratégicos de la organización.
Conocimientos técnicos: Documentación y control, habilidad en la creación y mantenimiento de documentación y registros conforme a las normas ISO.
Actividades a realizar:
- Administración de un sistema de gestión integrado.
- Implementación de las ISOs 14001 y 45001 más actuales.
- Control de documentación, recolección y análisis de datos.
- Gestión de la implementación de la mejora continua.
- Gestión de NC y AC. Evaluación de satisfacción al cliente. Asistencia en formación y capacitación. Gestión administrativo de Calidad. Comunicación y reportes del estatus de calidad.
Objetivo del puesto: Gestión de la calidad y mejora continua de CSIPA.
Responsabilidades principales del puesto:
- Administración del sistema de gestión de calidad, de seguridad y salud en el trabajo y ambiental.
- Implementación de mejoras en general de las operaciones de CSIPA.
Estamos comprometidos con la equidad de género e igualdad de oportunidades para el acceso a la vida laboral.
Contamos con una política de no discriminación que se aplica en los procesos de reclutamiento y selección por lo que queda estrictamente prohibida cualquier forma de maltrato, violencia y segregación de las autoridades del centro de trabajo hacia el personal y entre el personal en materia de:
Apariencia física, cultura, discapacidad, Idioma, Sexo, Género, Condición social, económica, de salud o jurídica. Embarazo, Estado civil o conyugal, religión, Opiniones ideológicas, Origen étnico o nacional, Orientación Sexual.
Aceptamos a personas con discapacidad, de la comunidad LGBTI, adultos mayores y personas afro descendientes no solicitamos exámenes para la detección del virus de la inmunodeficiencia adquirida VIH, ni pruebas de embarazo.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.