24 feb
TPCA
Veracruz
Importante empresa de Telefonía busca
Supervisor Regional de Ventas de preferencia con experiência en telefonía
·Personas a cargo 5 supervisores
·Promotor de la región Seguimiento del rendimiento de Sell Out
·Seguimiento del logro de la cuota del supervisor (región)
·Supervisor Acciones de bajo rendimiento (región)
·Seguimiento del bajo rendimiento del supervisor (región)
·Estrategia de comunicación de la región
·Seguimiento del uso del RMS del supervisor
·Logro del KPI de RMS de la región
·Responsable de resolver problemas / consultas en su región
·Implementación mensual de objetivos y estrategias de SO regionales
·Elaboración y seguimiento de procedimientos,
orientados a la resolución de incidencias en funcionamiento.
(Inscripciones, cancelaciones, cambios de tiendas, elaboración de calendarios vacacionales, comunicación de incentivos adicionales, etc.)
·Desarrollar habilidades empresariales y fomentar una cultura de alto rendimiento a través de la motivación y el coaching
·Plan general de activaciones mensuales por región
·Comunicación directa con el Gerente Regional para trabajar juntos en la estrategia Sell Out de la región
·Relación regional con el cliente, para negociar incentivos, exposiciones especiales y actividades pos para impulsar las ventas en la región
·Desarrollo inicial de Data Analytics, seguimiento con el área ·Business Intelligence, por su impacto en el cálculo de incentivos regulares y especiales para el personal
·Rotación de personas de acuerdo con el desempeño de SO (KPIs)
·Implementar la estrategia regional de visibilidad (entrega de materiales, requisitos de accesorios, inversión en LDU)
·Seguimiento de la temporada e implementación de materiales POP agnósticos en tiendas con cobertura y sin cobertura de promotores en sus regiones
·Seguimiento de rastreadores de acciones para informar cualquier incidencia de accesorios
·Seguimiento de la implementación de accesorios de su región
·Trabajar con el equipo de capacitación para mejorar el conocimiento del promotor de los nuevos promotores de contratación
·Desarrolla la estrategia regional de capacitación x canal (alineado con la estrategia general del canal)
·Estrategia de referencia por región
·Seguimiento del plan de capacitación de bajo rendimiento
Ofrecemos
Sueldo
Comisiones
Ayuda de transporte
Prestaciones de ley
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $12,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.