21 feb
Imc Corporativo
Miguel Hidalgo
En IMC Corporativo, nos enorgullece ser una empresa integradora de unidades de negocio, brindando servicios en áreas clave como la contable, fiscal, remuneraciones, administración de recursos humanos y asesoría legal.
Te invitamos a unirte a nuestro equipo de Trabajo como:
- **COORDINADOR DE SEGURO SOCIAL IMSS**_
**Requisitos**:
- Escolaridad: Licenciatura Terminada en Administración o Contabilidad
- Sexo: Indistinto
- Experiência: De 4 a 5 años como Coordinador / Encargado de Seguro Social, realizando movimiento afiliatorios, cálculo de impuestos, gestión de REPSE, auditorias y requerimientos.
- _**Indispensable Manejo de SUA y REPSE**_
**Conocimientos**:
- Manejo de REPSE y SIROC
- Seguimiento a requerimientos y auditorias de IMSS
- Verificar el envío de incidencias en IDSE.
- Descargar emisiones mensual y bimestral.
- Realizar conciliación y validaciones de SUA, IDSE y nómina. Elaborar líneas de captura para pago de IMSS, INFONAVIT y FONACOT
- Elaborar cálculo de ISN y generar líneas de captura para pago.
- Apertura de registros y sucursales
- Revisar información para dictámenes y pagos
- Salarios variables
- Realizar el cálculo de prima de riesgo anual
- Supervisión de equipo de trabajo
Lugar de Trabajo**:Calle Andres Bello,** **Polanco, CDMX (**_**Frente al Auditorio Nacional )**_
- **Indispensable vivir cerca de la Zona**_
Horario: _**Lunes a Viernes de 9:00am a 6:30pm**_
**Ofrecemos**:
- **Sueldo Mensual de $25,000 a $28,000 NETOS**:
- Prestaciones de Ley ( IMSS, Aguinaldo, vacaciones )
- _**Pago en esquema mixto**_
- _**Esquema Hibrido ( Home Office 1 a 2 días por semana )**_
- Seguro de Vida
- Capacitación y Desarrollo
**Interesados postularse por este medio y mandar CV al nùmero whatsapp (phone hidden) con el Lic Erick Luna**
**¡GRACIAS!**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,000.00 - $28,000.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de vida
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha de inicio prevista: 05/03/2025
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.