20 feb
Prosegur
Tláhuac
**¿Quieres ser parte de una empresa multinacional líder en seguridad? ¡Súmate!**
En Prosegur, nos encontramos en búsqueda de profesionales para ocupar el cargo de ANALISTA DE RELACIONES LABORALES - CDMX.
**FUNCIONES**:
- Apoyar en las relaciones laborales tanto a nível individual como colectivo, formulando y aplicando estrategias, políticas y normas que permitan el adecuado equilibrio en la relación empresa-trabajador.
- Proponer y conducir políticas, estrategias y alternativas de solución para las negociaciones colectivas ante el Sindicato.
- Atender y/o resolver y dar seguimiento a quejas,
reclamos y/o denuncias laborales y/o colectivas de carácter laboral ante las instancias requeridas de forma interna y/o ante las instituciones laborales.
- Mantener actualizado el soporte de normas legales especializadas en el área de administración de personal, así como interpretar, aplicar o consultar la interpretación y/o aplicación de los dispositivos vigentes en materia de Legislación Laboral.
- Mantener actualizado el RIT y **disponer la aplicación de medidas disciplinarias que se puedan derivar por inadecuadas y sancionables conductos o comportamientos laborales de los trabajadores.**:
- Administrar los procesos disciplinarios, Administrar y valuar los contratos colectivos de trabajo.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Derecho con Cédula profesional (requisito mínimo en trámite).
- **Experiência mínima de 3 años en materia laboral y penal, Litigios y demandas laborales (de preferencia Sindical), Contratos colectivos de trabajo, Cálculo de finiquitos y Casos ante Junta de Conciliación y Arbitraje.**:
- **Experiência en manejo de contactos del gobierno local y federal.**:
- **Conocimiento en Derecho Procesal antes y después del 2019 y Comisiones Mixtas.**:
- **De preferencia haber laborado en Empresas de Seguridad o Consumo masivo.**:
- Office y Meta 4 nível intermedio.
- Horario de trabajo es de lunes a viernes de 8 am a 6:30 pm.
**PRESTACIONES SUPERIORES**:
- 10% del salario base mensual en vales de despensa.
- 10% de Fondo de Ahorro del salario base mensual, pagadero en el mes de diciembre.
- 30 días de aguinaldo, proporcional a los días trabajados durante el año.
- 35% de prima vacacional sobre el periodo de descanso.
- 12 días laborales anuales de vacaciones.
- $22.00 (Veintidós pesos 00/100 M. N.) diarios en vales de comedor.
- Acceso gratuito a la Universidad Prosegur.
- Oportunidad de realizar línea de carrera.
- Contrato Indeterminado.
**Competencias requeridas**:
- Líder, amable, propositivo y con auto motivación.
- Negociación,
Orientación al Cliente, Responsabilidad y compromiso, Transformación e Innovación.
- Generador de soluciones en oportunidades de mejora detectadas.
- Predisposición para comunicar impactos positivos, referente de apoyo a la gestión, enfocado a resultados cuantificables.
**Te contamos acerca de la cultura Prosegur**:
Nuestro propósito es Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación.
**Nuestros valores**:
Nos importan las personas / Pensamos en positivo / Somos imparables.
¡Si te interesó la propuesta no dudes en adjuntar tu CV actualizado y acorde al perfil!
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $16,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Vales de despensa
Pregunta(s)
de postulación:
- ¿Licenciado en Derecho(Cédula profesional)?
- ¿Tienes Experiência mín. de 3 años en materia laboral y penal, Litigios y demandas laborales (Sindical), Contratos colectivos de trabajo, Cálculo de finiquitos y Casos Junta de conciliación y arbitr?
- ¿Tienes Conocimiento en Derecho Procesal antes y después del 2019 y Comisiones Mixtas; así como, manejo de contactos del gobierno local y federal?
- ¿Haz laborado en empresas del Rubro de Seguridad o Consumo Masivo?
- ¿Estás de acuerdo con Sueldo bruto al mes de 16000 pesos + Prestaciones de Ley + Prestaciones Superiores?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.