19 feb
Ey
Xico
En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con una visión global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti.
Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor.
Súmate a nosotros y construye una experiência excepcional para ti y un mejor mundo de negocio para todos.
**La oportunidad: Gerente de Práctica Profesional de Auditoría Externa**
En el equipo de Audit, ayudarás a nuestros clientes a través de funciones como auditoría financiera, revisión de estados financieros, implementación de controles de calidad y riesgos etc.
A cambio,
puede esperar un aprendizaje y desarrollo adaptado a sus intereses y motivaciones únicos.
Tendrás todas las habilidades, conocimientos y oportunidades para progresar y estar listo para construir un mejor mundo laboral para nuestra gente, nuestros clientes y las comunidades que nos apoyan.
**Tus responsabilidades clave**:
- Como gerente, estarás a cargo de un equipo de especialistas reponsables de dar respuesta a las consultas técnicas realizadas por los equipos de auditoria vigilando el cumplimiento de las Normas aplicables y de las políticas de EY.
- Participar en el Grupo de Práctica Profesional permite tener un desarrollo profesional de alto nível en temas técnicos y normativos, por lo que serás responsable de transmitir estos conocimientos al personal a cargo y propiamente al equipo de Audit.
**Lo que buscamos**
- Tener una mentalidad ágil y orientada al crecimiento.
Lo que sabes importa.
Pero la mentalidad correcta es igualmente importante para determinar el éxito.
Buscamos personas innovadoras, que puedan trabajar de manera ágil y seguir el ritmo de un mundo que cambia rápidamente.
- Ser curioso/a y tener un propósito.
Buscamos personas que vean oportunidades en lugar de desafíos, que hagan mejores preguntas para buscar mejores respuestas que creen un mejor mundo laboral.
- Ser inclusivo/a.
Buscamos personas que busquen y adopten perspectivas diversas, que valoren las diferencias y trabajen en equipo de manera inclusiva para generar seguridad y confianza.
**Cualificaciones necesarios para el puesto**:
- Profesionales en Contaduría Pública, titulado y con cédula profesional
- Experiência de +6 años en Auditoría Externa contable, mínimo 1 año como Gerente
- Experiência en auditoras o Big 4.
- Deseable Certificado por el IMCP
- Conocimientos en IFRS, NIF´s, Normas de auditoría, USGAAP
**Qué hay para ti**
- Acelera tus capacidades técnicas y habilidades de liderazgo transformador con cursos y programas de desarrollo enfocados en tu futuro.
- Amplía tus horizontes trabajando en equipos altamente integrados en todo el mundo y colabora con personas de diversos orígenes, tanto a nível profesional como cultural.
- Saca lo mejor de ti con una inversión continua en tu bienestar personal y desarrollo profesional.
- Desarrolla tu propio propósito personal y ayúdanos a crear un efecto dominó positivo en nuestros equipos, nuestro negocio, clientes y sociedad, construyendo juntos un mejor mundo de laboral.
- Si te incorporas a EY, ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el sector y recibirás recompensas en función de tu desempeño.
Nuestro paquete Total Rewards incluye una variedad de programas y beneficios diseñados para contribuir con tu bienestar.
- Ambiente de trabajo inclusivo,
que ofrece la flexibilidad necesaria para cumplir con los objetivos profesionales y personales, fomentando una cultura laboral enfocada a resultados.
EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 280.000 profesionales en 150 países del mundo.
Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades.
Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación.
Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.