18 feb
Pinturerias y Muros
Miguel Hidalgo
CAMY MUROS Y PLAFONES, EMPRESA LÍDER EN LA VENTA DE MATERIALES DE CONSTRUCCIÓN LIGERA, TE INVITA A FORMAR PARTE DE SU EQUIPO DE TRABAJO.
Estamos contratando Gerente de Marca
Requisitos
Tener entre 35 a 45 años
Licenciaturas económicas administrativas o Ingeniería o afín
Experiencia de dos años en Mercadotecnia Ventas construcción
Disponibilidad para viajar
Inglés Avanzado
Conocimientos
Coordinación Equipo de Ventas
Negociaciones y Acuerdos
Gestión de Proveedores
Gestión Portafolio de productos
Comunicación y publicidad
Manejo de Office 365
Portafolio Sector construcción
Funciones
Coordinar al personal de acuerdo con las necesidades de mercado y plan de
crecimiento.
Planificar lanzamientos de productos y servicios relacionados con la marca.
Gestionar el ciclo de vida de los productos.
Diseñar y ejecutar estrategias para posicionar la marca en el mercado de
acuerdo con la Gerencia Regional.
Analizar tendencias del mercado y comportamiento del consumidor.
Evaluar la percepción de la marca frente a competidores.
Colaborar con el área de mercadotecnia en campañas publicitarias que
refuercen el posicionamiento de la marca, y la creación de contenido para
canales digitales, tradicionales y redes sociales.
Seguimiento y análisis de métricas de desempeño de vendedores, producto y
de mercado tales como reconocimiento de marca, participación de mercado y
lealtad de clientes.
Ajustar tácticas según los resultados obtenidos.
Oficinas ubicadas en la colonia Cuauhtémoc Pensil, Miguel Hidalgo.
Horario de trabajo lunes a viernes de 830 a 1800 hrs. y sábados de 830 a 14 hrs.
Conectamos talentos con oportunidades de hacer un plan de carrera y desarrollo con nosotros.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Gerente de Marca para el sector de Ventas en la empresa Pinturerias y Muros de Miguel Hidalgo. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.