15 feb
Continental
Jalisco
Your tasks
Asegurar que todos los estándares del producto y su flujo se mantienen de acuerdo a : (Trabajo estándar, Jidoka, 5s BIC, Pokayoke, Etc.. )Seguir su rutina de LSW.Asegurar el flujo continuo del producto de acuerdo a los estándares.Dar seguimiento al flujo de escalacion Jidoka.
Activar la alerta del paro Jidoka en caso de que el sistema sea manual.Asegurar el arranque de la línea de acuerdo a su checklist.Comprender los conceptos básicos de la línea de producción: (Tiempo de Ciclo, TackTime, Salida, output measurement tool).Identificar riesgos y mejoras en la línea.Identificar rechazos de calidad y mejoras en del desempeño inmediatamente.Ejecutar de acuerdo a las indicaciones del supervisor,
el número de operadores de acuerdo al OBC/SOS.Revisar el trabajo estándar del operador (Mínimo 5 ciclos por turno por operador).Promover que cada operador cumpla con el Reglamento Interior de Trabajo y mantenga la disciplina.Participar en las reuniones de piso de producción en las que sea requerido.Monitorear las desviaciones del estándar y de cualquier KPI (cuáles).
Additional responsibilities
Conocimiento del área.
Productividad.
Liderazgo.
Negocios.
Servicio al cliente.
Desarrollo de redes de contacto.
ACC Continental
**Profile**:
Liderazgo y dirección:
- Administracion de recursos en el turno (material/ personas/ equipo)
priorizar las actividades para administrar la carga de trabajo existente (por ejemplo operaciones en marcha) Monitorear y mantener las restricciones aplicables dadas (por ejemplo, EHS, Reglas Internas)
- Ayudar en medidas necesarias relacionadas con su equipo.
Nível Técnico, Preparatoria (Bachillerato) Técnico
Experiência de 1 a 5 años en Areas de manufactura y/o mantenimiento de acuerdo a el nível Operacional
Back end
Manejo de equipos de back end,conocimiento de TPM e intervenciones preventivas
Ingles Tecnico minimo al 30%
**Offer**:
About us
Continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes.
Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte.
En 2021, Continental generó ventas por 33 800 millones de euros y actualmente emplea a más de 190 000 personas en 58 países y mercados.
El 8 de octubre de 2021, la empresa celebró su 150 aniversario.
El sector del grupo Automotive incluye tecnologías para sistemas de seguridad pasiva, frenos, chasis, movimiento y control de movimiento.
La cartera también cuenta con soluciones innovadoras para la conducción asistida y automatizada, tecnologías de visualización y operación, soluciones de audio y cámara para el interior del vehículo, así como con tecnología inteligente de información y comunicación para los servicios de movilidad de operadores de flotas y fabricantes de vehículos comerciales.
La gama de productos y servicios se completa con actividades integrales relacionadas con tecnologías de conectividad, electrónica de vehículos y computadoras de alto rendimiento.
***
**Keyfacts**:
Job ID
**REF15040V**
Field of work
**Manufacturing Operations and Production**
Location
**La Tijera**
Leadership level
**Leading Self**
Job flexibility
**Onsite Job**
- Legal Entity
- **Continental Automotive Guadalajara México, S. de R.L.
de C.V.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.