15 feb
Grupo CEPRA S.A. de
Xico
Forma parte de nuestro gran equipo de trabajo como:
- **Personal de Limpieza**_
Objetivo general:
1.
Apoyar para que las oficinas se encuentren siempre limpias y en óptimas condiciones de higiene.
Funciones y/o actividades:
1.
Limpieza de mobiliario
2.
Recolección de basura (cestos de basura).
3.
Desmanchado de muros, puertas y cristales.
4.
Barrido y trapeado de las áreas.
5.
Limpieza de escritorios y sillas de trabajo.
6.
Limpieza de cristales y aluminios.
7.
Limpieza de equipos de oficina.
8.
Lavado de loza, tazas, etc.
9.
Aromatizado general de oficinas.
10.
Trapeado, barrido, desmanchado y abrillantado de pisos en forma continua.
11.
Desmanchado de muros, columnas,
señalizaciones y cristales.
**Requisitos Generales**
- Escolaridad: Primaria o Secundaria concluida en adelante.
- Experiência: un año en actividades de limpieza en corporativos.
- Conocimientos del puesto: limpieza de oficinas corporativas, atención a directivos, colaboradores y apoyo en actividades de despensa: acomodo, relación, informar insumos.
- Habilidades: Trabajo con sentido de urgencia, atención al detalle.
- Competencias: Actitud de servicio con calidez, Comunicación efectiva, Trabajo en equipo, honrada, responsable, honesta.
- Sueldo base: _$7,467.00 mensuales brutos.
- Prestaciones de ley desde el primer día._
- Contratación directa por la empresa._
- Buen ambiente laboral._
- Uniformes gratuitos._
**Zona de trabajo**: Av.
Insurgentes, Alcaldía Benito Juárez, CDMX.
Cerca de la estación del Metróbús Nápoles.
Horario de trabajo**:lunes a viernes de 8:00 am.
a 5:30 pm.
**
- "En Grupo CEPRA tenemos el compromiso de fomentar la igualdad y no discriminación por lo que nunca se solicitarán pruebas de VIH y embarazo como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en oportunidades laborales"_
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: A partir de $7,467.00 al mes
Beneficios:
- Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.