13 feb
Grupo Financiero Banorte
Iztapalapa
PROMOTOR DE CRÉDITO DE NÓMINA
ZONA SUR, CDMX IZTAPALAPA
En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México.
Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.
Objetivo: Colocar crédito de Nómina que, en su totalidad, sume el monto de la meta mensual establecida.
Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:
- Prospección de clientes
- Apertura de mercado
- Negociación directa con los prospectos
- Asesoría financiera
Requisitos:
Experiencia mínima de 1 año, colocando productos financieros, preferentemente crédito de nómina y tarjeta de crédito, con experiencia en prospección de clientes vía telefónica, trabajo de campo, cambaceo, apertura de mercado, atracción de nuevos clientes, ventas en frío, acostumbrado a trabajar por objetivos y bajo un esquema de comisiones.
Conocimientos financieros básicos.
Escolaridad Bachillerato (comprobante de estudios original para cotejo)
Manejo de equipo de cómputo, Tablet y paquetería Office
Disponibilidad de horario
Referencias laborales comprobables
Sin problemas de desplazamiento, experiencia es prospección de clientes
Ofrecemos:
- Sueldo base $9068.00
Bono por capacitación (el primer mes, incluso cumpliendo meta desde inicio)
-Esquema de comisiones atractivo
Premio por cumplimiento de meta
Plan carrera
-Seis días laborales
-Pagos quincenales
-Prestaciones de Ley y algunas adicionales como 20 días de Aguinaldo,
utilidades, prima vacacional superior.
-Contratación directa por Banorte
En Banorte actuamos bajo principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, genero, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina, política o discapacidad.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.