12 feb
Crédito SI
Monterrey
**SUPERVISOR DE CRÉDITO Y COBRANZA SUCURSAL LINCOLN, MTY PONIENTE**
**Objetivo del puesto**:
Supervisar la promoción, colocación, recuperación y renovación líneas de crédito grupal de su equipo de Asesores (Mínimo 4 a su cargo)
**Detalle de las funciones**:
- El asesor junto con su equipo de cuadrilla promocionan el producto en campo (zonas populares) para ofrecer financiamiento a pequeños comerciantes o personas con actividad económica que desean crecer su negocio.
2. Atiende a los interesados y los guía para formar su grupo de 12 personas para obtener el crédito.
3. Da seguimiento a su autorización y desembolso de los grupos de sus asesores a cargo
4.
Gestiona su cartera semanalmente con sus asesores para asegurar la recuperación de los créditos
5. Invita a renovar sus líneas de crédito bajo mejores tasas de interés y mayor línea de disposición.
**Se requiere**:
- Edad de 25 a 40 años
- Disponibilidad de horario para trabajar tiempo completo
- Bachillerato terminado o Lic. Trunca
- Experiência en ventas al detalle, campo y/o promotoría de servicios financieros o afores.
- Empatía, Buena actitud y optimismo
- Ganas de crecer y hacer carrera
- Nociones de cobranza temprana (no indispensable)
**Obtendrás**:
- CAPACITACION INICIAL PAGADA 1 SEMANA Y...
- Sueldo base
- Apoyo de transporte
- Bono Garantizado
- Prestaciones Superiores a Ley (Prima Vacacional 50% y Aguinaldo 30 Días) + Contratación directa (no Outsourcing)
- Uniformes
- Bonos mensuales por productividad SIN TOPE (se determina por administración y control de cartera del equipo de asesores)
- Bono único por permanencia en la empresa + Plan de carrera real.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $11,300.00 - $18,533.40 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Apoyo para estudios
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
Tipos de compensaciones:
- Bono de permanencia
- Bono de productividad
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.