08 feb
Saga Calidad Que Se Rapira S. A De C. V.
Municipio de Huixquilucan
Empresa dedicada al Ramo de el Aire Acondicionado
**Perfil**:
Edad:20 a 28 Años
Requiere: Supervisor de Obra
BJETIVOS DEL PUESTO:
- Supervisar y coordinar las actividades de la obra.
- Realizar visitas a obra.
- Levantamiento y elaboración de cotizaciones.
- Optimizar tiempo y calidad de proyectos.
- Vigilar que se cumpla de manera correcta con lo establecido en el proyecto arquitectónico.
PREPARACIÓN ACADÉMICA:
- Licenciatura en Ingeniería / Arquitectura (TITULO EN TRAMITE )
RESPONSABILIDADES:
- Comunicación constante y directa con gerencia para atender y resolver necesidades de la obra
- Elaboración, supervisión y ejecución de programa de obra
- Elaboración de estimaciones y números generadores
- Supervisión de la calidad de la construcción
- Supervisión de la correcta ejecución del proyecto arquitectónico, estructural, de instalaciones y de acabados
- Cuantificación de materiales, insumos y herramientas
- Llevar inventario de los materiales, insumos y herramientas con los que cuenta la obra
- Elaboración de requisiciones de materiales, insumos y herramientas
- Supervisión de capacidad y rendimiento de personal de obra y contratistas
- Manejo y dirección de personal de obra y contratistas
- Revisión y supervisión de trabajadores en obra.
- Revisión de estimaciones de contratistas
- Llevar bitácora de obra y reporte de avances
- Solución de problemas
EXPERIECIA Y HABILIDADES
*
- SIN EXPERIENCIA
- Trato con clientes y contratistas
- Liderazgo y manejo de personal
- Lectura e interpretación de planos arquitectónicos, estructurales, de instalaciones, etc.
- Conocimiento en cuantificación de materiales de construcción
- Dominio de Excel
- Dominio de AutoCAD
- Vivir cerca de la zona
Tipo de puesto: Tiempo completo
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Horarios flexibles
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.