06 feb
TIENDAS TRES B SA DE
Estado de México
POR EXPANSION, ESTAMOS SOLICITANDO:**Gerente de Tienda****Zona de trabajo: Lerma de Villada, Cerrillo, Atarasquillo**Somos una cadena de tiendas de autoservicio, actualmente contamos con un plan de expansión que permite el desarrollo y crecimiento a cada uno de nuestros colaboradores.Por esta razón te invitamos a sumarte a nuestro gran equipo de trabajo.
**Requisitos**:- Experiência de **2 años como gerente, líder, supervisor de tiendas de autoservicio o afín, (comprobable).
**- Escolaridad **Licenciatura concluida (obligatorio, no negociable).
**- Disponibilidad para trabajar de **L-D con descanso entre semana.
**Responsabilidades y Funciones:- Manejo de Indicadores (Venta, Inventarios, Merma, Rotación de personal,
Mystery Shopper).- Realizar entrega de valores.- Realizar la toma de inventarios.- Manejo de personal.- Realizar el envío de Incidencias de nómina.- Reclutamiento de personal.- Realizar los pedidos de mercancía de almacén y pie de camión de su tienda.- Lograr los objetivos mensuales de ventas y merma.- (Trabajo 70% Operativo,30% Administrativo)- **Indispensable vivir en zona mencionada o no tener problemas de transporte**_Ofrecemos:- Sueldo competitivo- Bono mensual por desempeño- Prestaciones de ley (IMSS, INFONAVIT, Vacaciones, Aguinaldo)- Atractivo plan de carrera para un desarrollo profesional a mediano plazo- Capacitación continua- Capacitación Pagada- Uniformes sin costo**Solo si cumples con el perfil requerido, postúlate por este medio.
**Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $13,000.00 - $20,000.00 al mesHorario:- Fines de semana- Turno de 8 horasPrestaciones:- Estacionamiento de la empresa- Seguro de vidaTipos de compensaciones:- Bono de productividadTipo de puesto: Tiempo completoSalario:
$12,000.00 - $20,000.00 al mesHorario:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horasPrestaciones:- Estacionamiento de la empresa- Seguro de vida- Uniformes gratuitos- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoTipos de compensaciones:- Bono de productividadExperiência:- indicadores de merma, productividad, venta y rotación: 2 años (Deseable)- lider de tienda, gerente de tienda o encargado: 2 años (Deseable)
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.