05 feb
INGENIERIA DE CONTROL AMBIENTAL Y SANEAMIENTO S.A. DE
Heroica Puebla de Zaragoza
*LEER DETENIDAMENTE LA VACANTE Y POSTULARSE SOLO SI CUBRE CON EL PERFIL Y SUS EXPECTATIVAS PROFESIONALES*Laboratorio de gestión ambiental, por crecimiento solicita**:JEFE DE VENTAS Y ATENCION AL CLIENTE****Objetivo del puesto**:Atender los requerimientos de los clientes, incrementar las ventas, seguimiento a quejas y coordinar el plan de marketing; gestionando los recursos materiales, humanos y financieros del área.
**Requisitos**:- 28 a 40 años- Lic.
o Ing.
en carreras comerciales, administrativas o quimico biológicas- 5 años de experiência en ventas,
atención al cliente y gestión de personal- Manejar vehiculo estandar (preferentemente)**CARACTERISTICAS PERSONALES**- Sentido de urgencia- Reponsabilidad- Dinamismo- Atención y servicio- Amabilidad- Óptima redacción y expresion verbal**FUNCIONES**- Supervisar las actividades de los ejecutivos de cuenta, para alcanzar las metas de venta- Elaboración de cotizaciones y colocación de pedidos- Control de la facturacion y cobranza de los clientes- Asegurar el envio de confirmaciones de servicios y validar el proceso de muestreo, analisis e informe de resultados al cliente- Atención a quejas, sugerencias, modificación al servicio, durante y post venta.- Manejo de ERP- Supervisión de pedidos y programación de servicios- Gestión de las estrategias de marketing**OFRECEMOS**- Salario base mensual inicial de $13,500.
brutos- Pago quincenal- Ajuste a los 6 meses- Prestaciones de ley- Oportunidad de crecimiento- Excelente ambiente de trabajo- **Esta vacante no obtiene comisiones**Zona de trabajo: Col. América del Sur, a 3 calles del Seminario PalafoxianoTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $13,000.00 - $15,000.00 al mesHorario:- Turno de 10 horasPregunta(s)
de postulación:- ¿Cuales son tus pretensiones económicas?- ¿Manejas vehiculo estandar?Experiência:- Atención al cliente: 5 años (Deseable)- Ventas: 5 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.