04 feb
Laboratorios Jayor
Tamazunchale
Buscamos tu talento como Jefe de ProductoResponsabilidades PrincipalesDesarrollar y ejecutar la estrategia de producto, en colaboración con equipos multidisciplinarios.Identificar oportunidades de negocio sustentadas en la información de la empresa, así como fuentes externas.Monitorear el ciclo de vida de los productos, y definir acciones para la mejora y optimización del portafolio.Analizar tendencias de mercado, la competencia vs el desempeño del portafolio de la compañía para identificar ventajas competitivas, áreas potenciales así como oportunidades de crecimiento.Colaborar estrechamente con departamentos de marketing, ventas y operaciones para asegurar el éxito del producto.Analizar,
planificar y realizar estudios de mercado para conocer el mercado, los clientes y la competencia.Gestionar el presupuesto del producto y los pronósticos financieros.Realizar evaluaciones de rendimiento de los productos y proponer ajustes conforme sea necesario.Requisitos del PuestoTítulo universitario en áreas como Administración, Marketing, Ingeniería o afines.Experiencia mínima de 3 años en gestión de productos, indispensable en la industria farmacéutica genérico, material de curación y/o dispositivos médicos.Conocimiento demostrado en estrategias de desarrollo de producto, portafolio y análisis de mercado.Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Análisis de datos y toma de decisiones informadas.Manejo avanzado de herramientas de análisis y gestión de proyectos.Auto Propio.BeneficiosSalario competitivo basado en experiencia.Prestaciones superiores de ley, incluyendo seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores, Auto al 4to mes, y más.Descuentos en productos de la compañía.Zona de trabajo:
CDMX Azcapotzalco, horario de lunes a viernes, 100% presencial.Si cumples con los requisitos y buscas ser parte de un equipo innovador y líder en el mercado, te invitamos a postularte.#J-18808-Ljbffr
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.