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Consultor SAP HCMMisión del puesto:Dar seguimiento de datos maestros, funciones y todo aquello relacionado con la interfaz con SAP HCM dando soporte a las áreas de recursos humanos con posibles errores que presenten y desarrollar el servicio con plataformas alternas.¿Cuáles serán tus funciones principales?Generar reportes de los módulos para las áreas involucradas con SAP HCM.Dar seguimiento de datos maestros, funciones y todo aquello relacionado con la interfaz interna.Dar soporte a las áreas de recursos humanos con posibles errores que presente la interfaz.Proporcionar el soporte a usuarios, impartir capacitación correspondiente garantizando la mejora continua.Procesar información en los módulos de tiempos, abstinencias,
así como el impacto a salario bruto y cálculo de impuestos relacionados.Requisitos:Formación profesional: Ingeniería o Licenciatura en Sistemas o carrera afín.Años de experiencia: 3 años en desarrollo de proyectos SAP.Áreas de experiencia: Desarrollo, configuración e implementación de la Nómina en los módulos.Conocimientos en metodologías de Administración de Proyectos de Soluciones SAP en HCM, Consultor Funcional en SAP HCM o conocimientos afines.Adicional te pedimos considerar:Requerimos candidatos con las siguientes habilidades o competencias: Capacidad para trabajar bajo presión, Tolerancia a la frustración, Actitud de servicio, Alto nivel de análisis.Requerimos: disponibilidad de tiempo.Zona base de trabajo: Col. Vallejo, CDMXHorario Laboral: lunes a viernes con 1 guardia sabatina al mes.¿Qué ofrecemos?$ 43,000 libres mensual (pago quincenal por nómina).Contratación directa con la empresa / Prestaciones de Ley.Estabilidad laboral / Retos y aprendizaje / Crecimiento y Desarrollo profesional.-Requerimientos-Educación mínima: Educación superior - Licenciatura3 años de experienciaEdad: entre 28 y 40 añosConocimientos: SAPPalabras clave: consultant, consultor#J-18808-Ljbffr
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.