02 feb
HOSPITAL STAR MEDICA MORELIA
Morelia
HOSPITALES STAR MEDICAUn espacio humanoNacemos del deseo de innovar y ofrecer un concepto de alta eficiencia en servicios de salud privada en México, bajo las premisas de vanguardia tecnológica y calidez humana.Te invita a formar parte de nuestro calificado equipo de trabajo, en el Hospital Star Médica Morelia como:- **"Supervisor de Admisión Hospitalaria"**_**Requisitos**:- _Licenciatura concluida (titulo y cédula indispensable)_- Manejo de Office (Word, Excel, Power Point)- Conocimiento en facturación- Experiência 1 año en atención directa a cliente (reciente y comprobable)Actividades del puesto:- Supervisar la asignación correcta asignación de Habitaciones en hospitalización general, corta estancia y urgencias.
(censo hospitalario)- Supervisar hojas de ingreso de las diferentes admisiones de pacientes- Atender a los clientes que tengan alguna duda o requieran una explicación de sus cargos.- Supervisar ingresos de aseguradoras- Comunicación con su personal sobre los procesos de cuentas de pacientesOfrecemos:- Prestaciones de Ley- Premios de puntualidad y asistencia- Vales de despensa- Uniformes- Descuentos para colaboradorInteresados postularse por este medio o por whatsapp (phone hidden) o para mas información (phone hidden) ext 1037Star Médica agradece el interés por pertenecer a nuestro equipo de trabajo, así como el tiempo que inviertes en nuestro proceso de selección, durante el cuál tus datos serán manejados de forma confidencial.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $20,000.00 - $23,000.00 al mesBeneficios:- Estacionamiento gratuito- Opción a contrato indefinido- Servicio de comedor con descuento- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoPago complementario:- Bono de asistencia- Bono de productividad- Bono de puntualidadTipo de jornada:- NocturnoPregunta(s) de postulación:- ¿Cuentas con titulo y cédula de licenciatura requeridos?Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.