02 feb
Banorte Seguros
Azcapotzalco
**SEGUROS GMM S.A DE C.V**
- Somos uno de los principales socios que trabajan con mas de 16 aseguradoras a nível LATAM entre ellos seguros Banorte Y actualmente con mas de 12 años en el mercado en la rama de seguros. Seguimos creciendo y consolidándonos como una institución que brinda soluciones con productos y servicios financieros de alta calidad para nuestros clientes._
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**FUNCIONES**
- Recibir llamadas de entrada de clientes registrados en nuestro sitio web, los cuales ya están interesados en contratar su póliza de seguro, emitir y cobrar póliza en el área de Gastos médicos mayores.
**OFRECEMOS**
- Sueldo base inicial 7,200 a 11,300 **(Netos)**:
- Pago quincenal
- Capacitación pagada **$1,000**:
- Premios y reconocimientos **(Incentivos)**:
- Dinámicas, viajes, rifas etc.
- Prestaciones de Ley
- Descuentos con empresas reconocidas
- Crecimiento a corto plazo
- Apoyos económicos
- Zona de entretenimiento
- Servicio de comedor.
**Al tercer mes tu sueldo base aumenta a $11,300 (NETOS) + Comisiones**
**Requisitos**:
- Experiência en **venta de seguros (6 Meses)**:
- No estar laborando actualmente
- Disponibilidad de tiempo
- Bachillerato concluido **(Certificado o Constancia)**
**HORARIOS - LUNES A VIERNES.**
**(Los turnos se asignan)**
- **Matutino**:8:00 AM 6:30 PM
- **Vespertino**:11:30 AM a 10:00 PM
**ZONA A LABORAR**
DELEGACIÓN MIGUEL HIDALGO CDMX
Si es de tu interés la vacante y cumples con lo solicitado postúlate por este medio o **envía mensaje de whatssap al 56 28 17 23 78 con la Lic. Jessica Ortega.**
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $7,200.00 - $11,300.00 al mes
Horario:
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Descuentos y precios preferenciales
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días por enfermedad
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
Lugar de trabajo: Una ubicación
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.