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Corporativo Arvig En Servicios Profesionales En Seguridad Privada, S. A. De C. V.
Toluca de Lerdo
**Selección de Personal**:
- Participar en entrevistas iniciales para evaluar habilidades y competencias.
- **Onboarding de Nuevos Empleados**:
- Apoyar en la inducción y proceso de integración de nuevos colaboradores.
- Coordinar la entrega de documentación y materiales necesarios.
- **Administración de Expedientes**:
- Mantener y organizar los expedientes de los empleados de manera actualizada.
- Colaborar en la gestión de documentación relativa a permisos y licencias.
- **Gestión de Beneficios y Prestaciones**:
- Asistir en la comunicación y administración de beneficios para empleados.
- Colaborar en la gestión de programas de bienestar laboral.
- **Comunicación Interna**:
- Contribuir en la creación y difusión de comunicados internos.
- Participar en la organización de eventos internos y actividades de team building.
- **Seguimiento de Desempeño**:
- Colaborar en la implementación y seguimiento de evaluaciones de desempeño.
- Participar en la identificación de necesidades de capacitación.
- **Manejo de Plataformas y Sistemas de RRHH**:
- Asistir en la gestión y actualización de plataformas de recursos humanos.
- Colaborar en la generación de informes y análisis de datos relacionados con RRHH.
Tipo de puesto: Por periodo de prueba
Salario: Hasta $8,939.83 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 12 horas
Prestaciones:
- Ayuda o servicio de transporte
- Caja de ahorro
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de permanencia
- Bono de productividad
Puede trasladarse/mudarse:
- 50170, Toluca de Lerdo, Méx.: Trasladarse al trabajo sin problema o estar dispuesto a mudarse con una paquete de apoyo para mudarse proporcionado por la empresa (Deseable)
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Disponibilidad para viajar:
- 50 % (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.