31 ene
Grupo Galindo S.A De
Metepec
Determinar las actuales necesidades de personal y elaborar previsiones.
- Desarrollar estrategias de adquisición de talento y planes de contratación.
- Liderar iniciativas para crear una marca de empleo.
- Realizar búsquedas para cubrir puestos vacantes y anticipar futuras necesidades.
- Planificar y llevar a cabo procesos de reclutamiento y selección (entrevistas, llamadas de selección, etc.).
- Contribuir al desarrollo y retención de los empleados.
- Supervisar al personal de reclutamiento.
- Organizar o asistir a ferias de orientación profesional, centros de valoración y otros eventos.
- Usar métricas para crear informes e identificar áreas de mejora.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario:
$7,444.30 - $13,527.43 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Uniformes gratuitos
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.