31 ene
GB Y ASOCIADOS ,SA DE
Álvaro Obregón
Requisitos para el puesto:
- Licenciatura terminada en áreas administrativas, psicología o afines.
- Experiência mínima de 3 años como encargado, coordinador o supervisor de Recursos Humanos.
- Conocimientos en: reclutamiento, manejo de sistemas de nóminas, SICOOSS, LFT, STPS, SIRCE, IMSS, REPSE, INFONAVIT, manejo de personal, cálculo de finiquitos, cálculo de variables, calculo de nómina etc.
Funciones principales:
- Supervisar y gestionar todas las funciones de recursos humanos.
- Coordinar y mantener los expedientes y registros del personal.
- Onboarding.
- Relaciones laborales.
- Generar diversos reportes del área de RRHH para la Dirección.
- Desvinculación laboral conforme a la ley.
- Supervisión del proceso de generación y procesamiento de la nómina.
Habilidades y conocimientos necesarios:
- Conocimiento sólido de la ley federal de trabajo y las mejores prácticas de recursos humanos.
- Dominio de MS Office, y software de recursos humanos.
Beneficios adicionales:
- Prestaciones de ley.Horario laboral: Lunes a viernes de 9 a 18 hrs.
Lugar de trabajo: Zona de Santa Fé, Cuajimalpa, CdMx.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $23,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $23,000.00 - $25,000.00 al mes
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Reclutamiento y selección: 2 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.