30 ene
Grupo Operativo Cinco SA de
Iztapalapa
**Vacante para la empresa Grupo Operativo Cinco SA de CV en Colonia San Rafael - Cuauhtémoc, Ciudad de México**:**Grupo Operativo Cinco, empresa de Seguridad Privada solicita****EJECUTIVO DE NOMINA CON EXPERIENCIA****Requisitos**:- Escolaridad: Licenciatura en Contaduría, Administración- Edad: 35 a 40 años- Experiência mínima de tres años en puestos similares- Deseable experiência en outsourcing**Conocimientos**:- Elaboración de nómina semanal, quincenal, aguinaldo, PTU, etc. de una plantilla de 250 empleados mínimo- Cálculo de impuestos y variables- Conocimiento de CONTPAQI, nómina, excel intermedio-avanzado, portal de IMSS E INFONAVIT, IDSE, SUA,FONACOT,
SIPARE- Conocimiento de portales bancarios- Conocimientos de trámites en el IMSS- Conocimiento de layes laborales básicas: LFT. ISR. IMSS, INFONAVIT, etc.**Responsabilidades del puesto**:- Recepción de incidencias de nóminas semanales y quincenales- Elaboración de nómina semanala y quincenal- Elaboración de nómina de aguinaldo y ptu- Elaboración de layout para dispersión de pago de nómina- Cálculo de Finiquitos- Envío de altas, bajas y modificaciones por medio de IDSE- Elaboración oportuna de pagos de IMSS, INFONAVIT y FONACOT- Cálculo de la Prima de Riesgo de Trabajo Anual- Altas de tarjetas de nómina- Recepción y seguimiento de incapacidades (enfermedad, riesgo de trabajo y maternidad)- Llenado de ST-7 y seguimiento- Atención a empleados en aclaración de pago de nómina**Habilidades**:- Analítico- Ordenado- Buen manejo de la información- Trabajo en equipo- Responsable- Honesto- Sentido de urgencia- Empatía**Ofrecemos**:- Sueldo neto mensual de $13,000- Prestaciones de ley- Seguro de Vida- Horario laboral de LaV de 9:00 a 18:00 hrs, en la Colonia San Rafael,
cerca del metro San Cosme.**<<>>****Nível de educación deseada**:Superior - titulado**Nível de experiência deseada**:Nível Medio**Función departamental**:Contabilidad / Finanzas**Industria**:Servicios de sistemas de seguridad
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.