28 ene
Grupo Siayec, SA de
Benito Juárez
? ¡Únete a nuestro equipo como Coordinador de Diseño Instruccional! ?
¿Te apasiona el aprendizaje, la tecnología y liderar equipos? En Grupo Siayec, estamos buscando un Coordinador de Diseño Instruccional para liderar la creación de experiencias de aprendizaje innovadoras que transformen la capacitación y el desarrollo profesional.
? ¿Qué harás en este rol?
- Diseñar y desarrollar materiales educativos en diversos formatos (digital, multimedia e interactivo).
- Coordinar proyectos de capacitación, asegurando la calidad y alineación con los objetivos organizacionales.
- Implementar estrategias de aprendizaje innovadoras, integrando plataformas y herramientas tecnológicas (LMS)
- Supervisar la evaluación de programas educativos y realizar mejoras continuas basadas en los resultados.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios (expertos en contenido) para desarrollar soluciones de aprendizaje atractivas y efectivas.
- Facilitar y liderar grupos de trabajo, fomentando la colaboración, el intercambio de ideas y el cumplimiento de objetivos compartidos.
- Gestionar sesiones de capacitación presenciales o virtuales, garantizando la participación activa y efectiva de los participantes.
✨ Lo que buscamos en ti:
- Experiencia comprobable en diseño instruccional y desarrollo de contenido educativo.
- Dominio de herramientas tecnológicas y plataformas de aprendizaje (Articulate, Adobe Captivate, Camtasia, LMS, etc.).
- Experiencia en la gestión y manejo de grupos en entornos educativos o de capacitación.
- Excelentes habilidades de gestión de proyectos y liderazgo de equipos.
- Creatividad, enfoque en resultados y pasión por la innovación educativa.
? Lo que ofrecemos:
- Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo continuo.
- Proyectos retadores en los que podrás aplicar tus ideas y creatividad.
? Únete a nosotros y crea el futuro del aprendizaje.
Grupo Siayec, SA de CV es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados para el empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, discapacidad, o cualquier otro factor protegido por la ley.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.