25 ene
Firma Legal Americana
Benito Juárez
Responsabilidades Principales
1. Estrategia Tecnológica y de IA
Diseñar y liderar la implementación de una hoja de ruta tecnológica con un
enfoque en soluciones impulsadas por IA.
Identificar áreas clave para integrar IA, como análisis de casos, predicción de
resultados legales y automatización de procesos repetitivos.
Alinear la estrategia tecnológica con los objetivos comerciales y regulatorios
de la empresa.
2. Innovación en Inteligencia Artificial
Implementar modelos de IA para procesar grandes volúmenes de datos
legales, identificar patrones y generar insights accionables.
Desarrollar y entrenar algoritmos de aprendizaje automático Machine
Learning para personalizar servicios de inmigración y automatizar tareas
complejas.
Aplicar tecnologías como procesamiento de lenguaje natural NLP para
analizar documentos legales y responder consultas frecuentes de los
clientes.
3. Plataformas y Herramientas Tecnológicas
Supervisar el desarrollo de plataformas digitales que integren IA para la
gestión de casos legales y el seguimiento automatizado.
Implementar sistemas de reconocimiento de documentos mediante IA para
reducir errores y tiempos de procesamiento.
Mejorar la experiencia del cliente mediante chatbots inteligentes y asistentes
virtuales especializados en servicios de inmigración.
4. Ciberseguridad y Cumplimiento Legal
Garantizar la protección de los datos sensibles utilizando IA para detectar
amenazas y vulnerabilidades.
Supervisar el cumplimiento de normativas internacionales y locales
relacionadas con el uso de tecnología en servicios legales.
Establecer sistemas de auditoría y monitoreo continuo basados en IA para
evitar brechas de seguridad.
5. Gestión de Equipos y Recursos
Construir y liderar un equipo técnico especializado en IA y desarrollo de
software.
Fomentar una cultura de innovación y aprendizaje continuo dentro del
equipo.
Establecer KPIs para medir el impacto de las soluciones tecnológicas
implementadas.
6. Relaciones con Stakeholders
Colaborar con abogados, paralegales y equipos comerciales para identificar
necesidades y diseñar soluciones tecnológicas prácticas.
Presentar los avances tecnológicos y su impacto en los objetivos de la
empresa a socios, inversores y clientes clave.
7. Presupuesto y Proveedores
Gestionar el presupuesto del departamento de tecnología, asegurando un
uso eficiente de los recursos.
Evaluar y negociar con proveedores de tecnologías de IA y herramientas
legales.
Requisitos
Educación
Licenciatura en Ciencias de la Computación,
Ingeniería en Sistemas o áreas
relacionadas. Maestría o doctorado en Inteligencia Artificial, Ciencia de Datos o
campos afines es altamente deseable.
Experiencia
8 años de experiencia en tecnología, con al menos 5 años liderando
equipos.
Experiencia comprobada en el desarrollo e implementación de soluciones de
IA en industrias legales, servicios de inmigración o consultoría.
Habilidades Técnicas
Dominio de frameworks de IA y Machine Learning TensorFlow, PyTorch,
Scikitlearn.
Experiencia con tecnologías de procesamiento de lenguaje natural NLP y
visión por computadora.
Conocimientos en sistemas de gestión de casos legales y herramientas
CRMERP.
Experiencia en el manejo de datos sensibles y cumplimiento de normativas
GDPR, CCPA, etc..
Habilidades Blandas
Liderazgo visionario y capacidad para motivar equipos técnicos.
Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con equipos no
técnicos y stakeholders.
Enfoque estratégico para la resolución de problemas
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