23 ene
YAZAKI
Saltillo
**Técnico de pruebas.
**:**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.
**Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia.
Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.¡YAZAKI ESTA EN BÚSQUEDA DE TALENTO!
**Técnico de pruebas.
****Resumen de puesto**:- Representar al departamento de Laboratorio CTD (TCSS), aplicando y siguiendo las tareas,
responsabilidades con imparcialidad de los métodos y procesos establecidos para los ensayos de laboratorio (**Cross **Sección**, Montaje, Corte y Pulido, Resistencia, Tensión, Doblez, Tensión de Grommet, Soldadura, Insumos, Recepción, Tec.
De Estándares y CPT**), teniendo la autoridad de detener el proceso cuando sea requerido y notificar al supervisor de anormalidades, etc.
**NO SE REQUIERE EXPERIENCIA PREVIA****Ofrecemos**:- _Salario competitivo con paquete de prestaciones (seguro de gastos médicos mayores, fondo de ahorro, vales mensuales de despensa, etc)._- _Oportunidad de crecimiento._- _Horario: 8:00am-5:30pm Lunes a Viernes._**_Lugar de trabajo: Av.
Rómulo Garza, San Nicolás de los Garza._****Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.
**Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida.
La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo.
Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.