23 ene
El Puerto de Liverpool
Xico
.
**Descripción empresa**:El Puerto de Liverpool es la empresa líder en tiendas departamentales en México.
Con más de 170 años en el mercado, nos dedicamos a facilitar la selección de productos y brindarles el mejor servicio a las familias mexicanas, esperando superar las expectativas de calidad, moda, valor y atención dentro de un ambiente agradable.
Contamos con oficinas centrales, más de 100 tiendas departamentales, centros comerciales, boutiques, centros de distribución y bodegas logística.Nuestra misión es servir al cliente en todo lugar, todos los días, toda la vida, nuestra visión es ser la mejor opción en servicio, surtido y valor.
Nuestros valores nos guían hacia el trabajo en equipo, productividad,
innovación e integridad.Somos una empresa innovadora y en constante evolución, sabemos la importancia de transformar a nuestros negocios a través de nuestros colaboradores**Misión del cargo**:Administrar y ejecutar los procesos, programas de talento dentro del área de Recursos Humanos.
**Funciones del cargo**:Gestionar y ejecutar mesas de talento utilizando la metodología nine box.Proponer, ejecutar y dar seguimiento Jubilación Liverpool A los lineamientos y política de jubilados actual de El Puerto de Liverpool.Buscar y supervisar Planes de desarrollo individual para altos potenciales de acuerdo a los resultados de las mesas de talento del ejercicio correspondienteLograr y fomentar la cobertura de vacantes a nível confidencial con talento interno de acuerdo a las necesidades del negocio y las posiciones vacantes disponiblesGestionar y ejecutar los programas de sensibilización y onboarding de acuerdo a los ingresos y promociones mensuales**Requisitos**:Titulado en Lic.
Admón,
Psicología o afínExcel intermedio- avanzadoExperiência 1 año en recursos humanos**Condiciones Oferta**:**Sueldo neto mensual**: 16000**Beneficios**:Te proponemos ser parte de una de las compañías más reconocidas de México y vivir una cultura donde:Las personas son lo más importante de nuestra cultura.La calidad de vida es fundamental.La diversidad es vista y vivida como parte del éxito.Ser dueño de tu carrera profesional.Trabajar en un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales.Beneficios por ser parte de nuestra vida (SGMM, utilidades garantizadas, bono por resultados, bono de automóvil, caja de ahorro, vales de despensa, descuentos especiales y un excelente ambiente de trabajo).Programas de desarrollo constantes, tanto para habilidades blandas como habilidades técnicas.Acceso a la Universidad Virtual Liverpool, donde puedes estudiar una licenciatura,
maestría o perfeccionar el idioma inglés.Para nosotros los colaboradores son el eje central y buscamos brindar un lugar atractivo para trabajar en el cual, la inclusión, calidad de vida y bienestar son fundamentales para el desarrollo humano y profesional
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.