23 ene
Cooper Wiring Devices de Mexico SA de
Estado de México
**EJECUTIVO DE CUENTA PYME****Responsabilidades**:- Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con clientes PYME, comprendiendo sus necesidades específicas en el área de Recursos Humanos y ofreciendo soluciones adaptadas a sus requerimientos.- Identificar oportunidades de negocio y prospectar activamente nuevos clientes PYME en el área de Recursos Humanos, mediante visitas comerciales, presentaciones y networking.- Asesorar a los clientes en temas relacionados con la gestión del talento, reclutamiento y selección, desarrollo organizacional, capacitación y desarrollo, compensaciones y beneficios,
entre otros aspectos de Recursos Humanos.- Colaborar estrechamente con los departamentos internos de Recursos Humanos para garantizar la entrega efectiva de servicios y soluciones, así como para identificar oportunidades de mejora en los procesos y políticas de recursos humanos.- Gestionar de manera eficiente al personal externo asegurando un seguimiento proactivo y una atención personalizada para maximizar su satisfacción.- Mantenerse actualizado sobre las tendencias y mejores prácticas en el área de Recursos Humanos, así como sobre las regulaciones laborales aplicables, para proporcionar un asesoramiento preciso y relevante a los clientes.
**Requisitos**:- Experiência mínima en ventas y/o atención al cliente.- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para establecer relaciones sólidas y de confianza.- Orientación a resultados y capacidad demostrada para alcanzar y superar objetivos de ventas en el área de Recursos Humanos.- Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar de manera efectiva tanto de forma individual como en equipo.
**Ofrecemos**:- Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y colaborativo en un ambiente de trabajo estimulante.- Plan de compensación competitivo, incluyendo salario base y atractivas comisiones por ventas.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $8,500.00 al mesHorario:- Lunes a viernesPrestaciones:- Caja de ahorro- Seguro de vidaTipos de compensaciones:- Bono trimestralLugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.