16 ene
Universidad de las Américas Puebla
Heroica Puebla de Zaragoza
**Importante empresa Solicita Coordinador de Web & Metricas con**: Título y Cédula indispensable
Lic.
en Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad o Afín.
**Conocimientos en**:
**Monitoreo y Análisis del Desempeño**: Utilizar herramientas de análisis para monitorear el rendimiento del contenido.
Evaluar métricas clave como el tráfico web, el compromiso en redes sociales, y las tasas de conversión para medir la efectividad y ajustar las estrategias según sea necesario.
**Monitoreo de Redes Sociales**: Supervisar las redes sociales para estar al tanto de lo que se dice sobre la marca UDLAP, sus competidores y la industria en general.
Utilizar herramientas de monitoreo para seguir tendencias y detectar posibles problemas o oportunidades.
**Análisis de Desempeño**: Medir y analizar el rendimiento de las publicaciones y campañas en redes sociales utilizando métricas clave como el alcance, la participación, el crecimiento de seguidores y el tráfico web.
Utilizar estos datos para ajustar y mejorar las estrategias.
**Creación de Informes y Reportes**: Preparar informes periódicos sobre el desempeño en redes sociales, incluyendo el análisis de métricas y la evaluación de la eficacia de las estrategias.
Presentar estos informes a la dirección y otros interesados clave.
**Investigación de Tendencias y Competencia**: Mantenerse al tanto de las últimas tendencias en redes sociales y seguir a la competencia para identificar nuevas oportunidades y adaptar las estrategias en función de los cambios en el mercado.
**Análisis de Métricas Web**: Monitorear y analizar el rendimiento del contenido utilizando herramientas de análisis web, como Google Analytics, SEMrush o herramientas similares.
Evaluar métricas clave como tráfico web, tiempo en la página,
tasa de rebote y conversiones.
**Implementación de Tácticas de Conversión**: Desarrollar y aplicar tácticas de conversión para transformar el tráfico web en clientes potenciales o ventas.
Esto puede incluir la creación de llamadas a la acción (CTAs) efectivas, la optimización de formularios y la mejora de la experiência del usuario.
**Ofrecemos**:
Prestaciones de Ley
Buen ambiente laboral.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.