18 ene
Logistica Almacenaje y Distribución Avior S.A. de
San Pedro Tlaquepaque
**EMPRESA GRUPO SID DE GIRO LOGÍSTICA, ESTÁ EN BUSCA DE " ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN"****OBJETIVO**Responsable de la búsqueda y atracción de talento de posiciones operativas, cumpliendo con el proceso de evaluación y selección, utilizando distintas fuentes de reclutamiento.
**Requisitos**:- Licenciatura concluida en Psicología, Pedagogía, Administración de Empresas o afín.- Experiência mínima de 2 a 5 años en reclutamiento de empresas de logística.
**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**:- Reclutamiento en campo local y foráneo.- Publicación de vacantes en distintas fuentes de reclutamiento.- Cobertura de vacantes en tiempo y forma.- Recolección de documentos.- Armado de expedientes.- Entrega de documentos para firma del colaborador.- Gestión de recursos materiales.- Seguimiento a clima laboral y plan de desarrollo de los colaboradores.- Realizar eventos corporativos.- Atención al personal.**EXPERIENCIA**:1.
En reclutamiento de personal operativo de Almacen.
(ayudantes generales, montacarguistas, verificadores, patineros, etc)2.
Proponer y ejecutar estrategias de reclutamiento asociado al giro de la empresa (Personal administrativo)3.
Manejo de Reclutamiento 4.0**PRINCIPALES COMPETENCIAS****- Comunicación efectiva****- Actitud de servicio****- Enfoque a resultados****- Toma de decisiones**- **Organizado.
****- Tolerante a frustración****- Trabajo bajo presión**Ofrecemos: - $15,900Vales de despensaFondo de ahorroPrestaciones de LeyHorario: Lunes a Viernes y sabado medio díaZona de trabajo: Centro Sur Pit2Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario:
$15,900.00 al mesHorario:- Incluye fines de semana- Turno de 10 horas- Turno mixtoPrestaciones:- Aumentos salariales- Estacionamiento de la empresa- Estacionamiento gratuito- Horarios flexibles- Opción a contrato indefinido- Teléfono de la empresa- Vales de despensaLugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.