10 ene
JC HR & Talent Consultant
Saltillo
Empresa nacional posicionada en el diseño, desarrollo, producción y construcción de Punto de Venta y Boutiques para las marcas de Lujo más prestigiosas del mundo, busca cubrir la función de Key Account Manager - KAM con experiência en proyectos de interiorismo para retail AAA para su sede de Ciudad de México.La persona indicada deberá contar con experiência de al menos 3 años en posición de KAM.
Deberá haber manejado proyectos de construcción llave en mano, mobiliario, diseño, control de calidad, trato con cliente y proveedores,
Project Management y supervisión de producción.Entre sus funciones se encontrarán las siguientes:- Responsable por fidelizar y desarrollar clientes.- Coordinación del proyecto desde la licitación hasta el cierre- Calificación y definición de materiales- Armado de presupuesto de venta, costos, administración de gastos y cobranzas- Revisión de planos, calidad y tiempos del proyecto- Programación y seguimiento de proyectos- Logística y supervisión de montajes nacionales e internacionales- Generar propuestas para el desarrollo y/o mejoras de las marcas.Deberás demostrar excelente liderazgo, gestión de proyecto, trabajo en equipo, orientación a resultados, predisposición y buena comunicación.Deberás contar con:- Estudios universitarios finalizado en Arquitectura o similar- Nível de inglés Avanzado (necesario)- Utilizar de manera avanzada Autocad y Excel- Experiência en posición similar de al menos 3 años (demostrable)- Experiência en empresas de interiorismo.- Referencias de sus trabajos anterioresTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario:
$20,000.00 - $25,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasTipos de compensaciones:- Bono de productividadEducación:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- KAM de Mobiliario: 3 años (Obligatorio)Idioma:- Inglés (Obligatorio)Disponibilidad para viajar:- 25 % (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.