10 ene
URBANUS
La Magdalena Contreras
URBANUS, empresa líder en el sector inmobiliario, está en búsqueda de un Becario de Recursos Humanos para formar parte de nuestro equipo en la zona de Jardines del Pedregal, Álvaro Obregón.
Buscamos a una persona con excelente presentación y habilidades en el área de Recursos Humanos, motivada por aprender y desarrollarse en una empresa dinámica y en crecimiento. Esta posición de becario es perfecta para aquellos que deseen adquirir experiência práctica en esta área y colaborar en el funcionamiento diario del departamento de Recursos Humanos.
Responsabilidades principales:
- Apoyo en la gestión de procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- Participación en la elaboración y actualización de perfiles de puestos.
- Colaboración en el proceso de inducción y capacitación de nuevos empleados.
- Asistencia en la gestión y control de los programas de beneficios y compensaciones.
- Apoyo en el mantenimiento de registros y documentación del área de Recursos Humanos.
- Participación activa en la mejora continua de las políticas y procesos del departamento.
**Requisitos**:
- Excelente presentación personal y habilidades de comunicación.
- Estudios en Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.
- Disponibilidad para trabajar en la zona de Jardines del Pedregal, Álvaro Obregón.
- Manejo básico de herramientas de Microsoft Office.
- Proactividad y ganas de aprender.
Ofrecemos:
- Oportunidad de adquirir experiência práctica en el área de Recursos Humanos.
- Aprendizaje constante en un entorno laboral dinámico y en crecimiento.
- Posibilidad de desarrollarse profesionalmente dentro de la empresa.
- Horario flexible de medio tiempo, de lunes a viernes.
- Apoyo económico acorde a las actividades desarrolladas.
Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de nuestro equipo, envíanos tu currículum vitae actualizado y una carta de presentación donde expliques tu interés por la posición.
¡Únete a URBANUS y trabaja con un equipo apasionado por el desarrollo humano y el crecimiento de la empresa!
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.