10 ene
Multisistemas De Seguridad Del Norte Sa De
Monterrey
Somos una empresa de seguridad a nÃvel nacional que se encuentra en búsqueda de un Coordinador de Cultura Organizacional comprometido con la creación, implementación y fortalecimiento de una cultura empresarial sólida, inclusiva y alineada con los valores y objetivos estratégicos de la organización. Su enfoque principal será el desarrollo e implementación de estrategias efectivas para mejorar la retención del talento, promoviendo un ambiente de trabajo donde los colaboradores se sientan valorados, comprometidos y motivados.
**Responsabilidades**:
- Diseñar e implementar programas de cultura organizacional enfocados en mejorar la experiência del empleado y fomentar un ambiente de trabajo positivo.
- Desarrollar estrategias para la retención de talento, identificando áreas de oportunidad en la satisfacción y bienestar de los colaboradores.
- Colaborar con lÃderes de equipo y recursos humanos para alinear los objetivos de cultura organizacional con las metas de negocio.
- Realizar encuestas de clima organizacional y análisis de resultados para identificar áreas de mejora y proponer acciones correctivas.
- Fomentar la comunicación abierta y el sentido de pertenencia mediante actividades de integración, reconocimiento y eventos internos.
- Promover programas de desarrollo profesional que apoyen el crecimiento y la carrera de los empleados dentro de la empresa.
- Actuar como punto de referencia para los colaboradores en temas relacionados con la cultura, valores y bienestar en la organización.
- Monitorear las tendencias del mercado en términos de cultura organizacional y retención de talento, proponiendo mejoras basadas en mejores prácticas.
**Requisitos**:
- Licenciatura en PsicologÃa, Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines.
- MÃnimo 2 años de experiência en roles de cultura organizacional, desarrollo de talento o recursos humanos, con enfoque en retención.
- Habilidades de comunicación efectiva, tanto escrita como verbal.
- Experiência en la implementación de programas de bienestar, clima organizacional y desarrollo cultural.
- Capacidad para identificar necesidades organizacionales y desarrollar soluciones creativas para mejorar la experiência del colaborador.
- Conocimiento de herramientas de análisis de clima y métricas de retención.
- Enfoque orientado a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
**Ofrecemos**:
Salario de $18,000 brutos
Horarios de
lunes a viernes de
9:00AM- 7:00PM
Sábado
10:00am - 1:00pm
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $17,000.00 - $18,000.00 al mes
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Programa de referidos
- Seguro de la vista
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono anual
- Bono de permanencia
Tipo de jornada:
- Turno de 10 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.