08 ene
Reclutamiento IT
Monterrey
Somos una empresa con más de 100 años en el mercado, nos distingue la calidad en el servicio, altos estándares de calidad y un excelente ambiente de trabajo, te invitamos a integrarte como Gerente de desarrollo de software corporativo para administración de los proyectos de la empresa.
Excelente ambiente de trabajo, mucho crecimiento, estabilidad y apoyo:
- Ingreso de $55,000 a $65,000 pesos brutos prestaciones de Ley y superiores (funerarios, vida, mayores, etc)
- Horario de lunes a viernes de 9:00 a 6:00 pm
- Zona de trabajo: Mérida, Yucatán.
Presencial de forma inicial.
**5 a 7 años de experiência como**:
- Programador front end Adobe, JS Developer, desarrollador front end Node, analista web front end Node,
líder front end, Front-End Developer, Front End Designer front end Developer, desarrollador front end, analista front end con experiência en JS, Node
- Ingles fluido conversacional.
- Experiência en levantamiento de requerimientos, estimación, dimensionamiento técnico (casos de uso o historias de usuario)
- Familiaridad con todas las fases de la publicación, desde el contenido de texto, gráficos y fotografías, hasta el diseño y la impresión.
Comprensión de los requisitos previos al pase y su terminología
- Conocimiento completo del marco InDesign Extendscript y su uso
- Amplia experiência en diseño y desarrollo con Adobe InDesign (CS5.5 - CC2017) y creación de Extensiones de API en modelo tradicional y moderno CEP 6.0+ HTML/JS forms
- Conocimiento de aplicaciones de flujos de trabajo multi usuario
- Desarrollo Front End con HTML 5, Javascript ES6, Css, less, sass, flex box, node.JS, Yarn, Javascript, HTML, CSS, jQuery, JQuery UI, Node, XML, Flex, Actionscript
- Metodologías: Ágiles (SCRUM, Kanban, Extremme Programming).
- Sistemas Operativos Mac,
Windows, Unix /Linux, comandos básicos
- Manejo de GitLab o Github
- Comunicarse con servicios web externo
- Experiência en pruebas de API¨s (testing) con Postman, deseable JMeter, SoapUI, o Swagger.
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.