04 ene
Basf Interservicios, S. A De
Tláhuac
**Relevancia**
**Descripción**
En BASF, estamos comprometidos con la inclusión, proporcionando siempre que sea posible, ajustes razonables a las personas con discapacidad o con alguna necesidad específica, para garantizar su acceso y el uso de servicios. En caso de requerir algún apoyo, favor de comunicarlo durante tu primer contacto con Atracción de Talento.
**Calificaciones**
**Objetivo General de la posición**:
Garantizar el desarrollo de personal calificado en las áreas productivas, a través de la coordinación de actividades, en conjunto con recursos humanos,
para asegurar el correcto programa de capacitación y desarrollo de las competencias técnicas y humanas del personal sindicalizado y administrativo de forma sostenible, con el fin de fabricar productos de calidad consistente y eficientemente.
**Funciones y Responsabilidades**:
Diseñar, implementar y coordinar el programa de capacitación técnico y humano para todo el personal de manufactura, incluyendo el diseño del programa, con el objetivo de asegurar que los colaboradores puedan desempeñar sus funciones. Desarrollar y proporcionar capacitación específica para manufactura, incluida capacitación de actualización, capacitación para necesidades especiales y capacitación para proyectos nuevos, así como participar en decisiones de evaluación de calificación. Controlar & administrar el programa de capacitación en conjunto con RH con el fin de cubrir con los programas anuales de capacitación y de inducción técnica, asegurando su alineación con base en las necesidades del negocio y cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes. Certificar al personal de manufactura (sindicalizados, supervisores y especialista de producción)
en las operaciones de fabricación de pintura y el uso de equipo de manufactura para asegurar el desempeño de funciones conforme a las descripciones de funciones definidas para cada proceso productivo. Asegurar la implementación de las mejores prácticas y aprendizajes a lo largo de todo el proceso productivo a Nível Norte América para contar con la información técnica operativa más actualizada a lo largo de manufactura, equilibrando la capacitación basada en computadora, en el aula y práctica para maximizar la efectividad. Asegurar la capacitación en las instrucciones de proceso en Ordenes de Fabricación, AMEF de proceso y planes de control para asegurar que todos los nuevos productos, optimizaciones de formula & cambios de formula sean fabricados cumpliendo los estándares de proceso definidos, y cumplan las especificaciones técnicas definidas por nuestros clientes.
Auditar y garantizar la documentación de capacitación adecuada, así como gestionar la distribución de información para garantizar que el personal adecuado reciba la información adecuada. Participar en la creación del rol de capacitación del sitio para impulsar las mejores prácticas y la coherencia de la capacitación en todo el sitio. Trabaje con el rol de capacitación en el sitio para identificar, difundir y coordinar oportunidades de capacitación para el desarrollo del personal técnico dentro de la ejecución diaria y estratégica. Coordinar y asegurar las acciones y actividades necesarias para la inducción incluyendo la parte técnica de todo el personal nuevo bajo el concepto del programa certificación teórico-práctico con lo cual se asegura el poder incorporar de forma adecuada a los nuevos colaboradores en la Mantener y actualizar todos los materiales de capacitación (en papel, electrónicos y otros medios) Diseñar y coordinar el programa de trainees para contar con un pool de talento/expertos permanentes que faciliten la capacitación e incrementar el conocimiento técnico en manufactura. Cumplir con las funciones y responsabilidades de Ecología, Higiene y Seguridad establecidas para la posición desempeñada, de acuerdo con el procedimiento P.T. 66-33 Funciones y Responsabilidades de EHS en Sitio Tultitlán. Cumplir con los procedimientos y las prácticas de Calidad (IATF-16949), protección ambiental (ISO-14001) y seguridad e higiene, con el fin de contribuir con los objetivos del negocio, la satisfacción de nuestros clientes y la prevención de la contaminación
**Requisitos**:
Licenciatura / Ingeniería. Titulado Ingles intermedio Administración de proyectos en Sistemas de Calidad
- 3 a 5 años AMEF / Planes de Control deseable - 3 a 5 años Auditor interno - deseable
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.