01 ene
Rio Grande Boots
León
**BUSCAMOS A ALGUIEN CON MUCHA INICIATIVA**
**Leean todo**
Nos inspira la pasión que tienen las personas que usan botas. Creemos en lo 'bien hecho' y en lo artesanal. Amamos lo que hemos venido haciendo por más de 80 años ! Es por eso que somos la empresa líder en México de bota vaquera :)
**SOLICITAMOS**
DIGITAL MKT MANAGER
Responsable de desarrollar y supervisar lasestrategias de marketing online.
**FUNCIONES**
- Hacer el “Brand Plan” > Elaborar la estrategia
- Determinar KPI’s y cumplirlos
- Branding / Comunicación
- Planificación en el tiempo
- Estimación de recursos
- Planeación anual y mensual
- Marketing intelligence
- Benchmarking
- Administración de Contenido (diseño, Shootings)
- Supervisar Página web
- Paid Media
- Reportes de resultados
- Seguimiento de gastos
- Supervisar trabajo de community manager
- Coordinar diseño gráfico + Digital: redes, webpage, etc. +Físico: Eventos, tiendas
- Seguimiento a Desarrollo de producto: etiquetas, cajas, etc
**HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS**
- Buenas habilidades interpersonales
- Experiência mínima de 2 años en el área marketing digital.
- Persona proactiva, dinámica, resolutiva y positiva.
- Excelente redacción, ortografía.
- Conocimiento en manejo de redes sociales
- Saber de edición de videos (básica para redes sociales)
- Mucha organización
**INFORMACIÓN**
Horario: Medio turno de 5 horas de 8:30 am - 1:30 pm (*posibilidad de cambio).
Salario: a partir de $5,000 al mes *dependiendo la experiência
**Imporante**:sólo aceptaremos solicitudes que lleguen con CV y portafolio de trabajo adjunto. Daremos prioridad a solicitudes que lleguen directamente al whatsapp (phone hidden)
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de prueba
Duración del contrato:
3 meses
Sueldo: $10,000.00 - $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno matutino
Escolaridad:
- Bachillerato trunco o en curso (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.